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子涵本周有事回家，替她書寫一下上周六平西府新春第一次新人培訓總結報告。 本次培訓嚴格意義上來說是子涵第一次做新人培訓，上學期一直替語文組駐守在崔各莊學校，因為H1N1課程停停開開的緣故，團隊組新人培訓并未很好的展開，所幸JESTER與各課程組一直在共同努力，先行拜謝。 本次新人13名參與培訓，分別是童(neverland)、martin、王東升、小石頭、jecci、南瓜、小雨、马里恩、芥末青豆、孫老師，還有三位根據立夏的名單來看，應該是咸菜、hongjun、馮宇……但我沒法對號入座了哈~原諒小ta我當時介紹的時候在和立夏聯系心不在焉吧！ 子涵按照論壇已有的新人培訓流程，從新人介紹開始，以上新人基本上都已經在2010新人登記表里報名，南瓜的朋友小雨（后來已經在論壇登記）和孫老師也是留下了聯系方式。孫老師說論壇上他好像還發言不了，還請管理員后臺查驗一下ID-sun，這個和陽光有相同意義的名字哈~ 新學期第一次活動，新人普遍關注了語文課，也是因為新人培訓的關系，語文課后來助教從缺，考慮到第一次新人參與較多，希望在第一次活動的時候各課程組能內部先協調好助教人選，不然團隊組的新人培訓難免有“撿芝麻丟西瓜”之嫌。 本次培訓著重對課程組與職能組進行大量介紹，以方便新人朋友們在第一時間里知道陽光各組具體要做些什么，并且結合手里的組長聯系方式，還希望此次能幫各組招募到更多合適的志愿者們。 本次培訓美中不足的是在介紹方面添加了許多筆墨，導致于后面與新人溝通反饋上可能差強人意，沒有留出太多時間讓新人發表一下感受，下次還請注意。 目前項目已經增至5個，團隊組內部商議過后，編排如下： 1、第一次活動開展，新人朋友較多，建議還是統一參與新人培訓為宜。請課程組能相應配合，準備好足夠的助教以避免影響課堂。 2、和項目組郵件溝通過，初步定位至少隔周一次培訓，但不局限于此，新人培訓應該視當次項目活動新人報名人數而自行決定是否要開展。請各新人培訓負責人關注項目組召集帖，如果當周沒有展開培訓，請一定把手頭陽光介紹資料、志愿者手冊與組長聯系方式表交到新人手里。 3、新人培訓負責人在課程組與職能組的職責上還需更明確，尤其是項目、外聯職能組一向處于人手缺乏狀態，在介紹的時候請略有偏重。 4、新人培訓負責人： 1）平西府：小ta、seven、立夏、一可（候補） 2）育才：子涵、末那 3）振華：人選未定 4）新世紀圖書館與農民之子：鑒于只開展興趣組活動，可否請項目負責人老大不小與JESTER代為培訓。傾向于興趣組能出一到兩位志愿者作為主講人。 關于新人培訓，形式不局限為學校項目活動時展開，各課程組與職能組招募時就可以由組長代為傳達。如有必要，團隊組會統一安排額外的培訓，視具體情況而定。 團隊組副組長小ta | 
发表于 2010-3-17 17:28:09
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