【阳光重要事务】2011年阳光主席竞选第三阶段-第一轮选举

badapple

按照选举第一阶段制定的选举方法（http://www.ygclub.org/bbs/viewthread.php?tid=5003），符合推举原则，并按时提交自己的竞选纲领的候选人为小塔和小傅。


请各位参考两位候选人的竞选纲领进行投票：

小塔：http://www.ygclub.org/bbs/viewthread.php?tid=5032

小傅：http://www.ygclub.org/bbs/viewthread.php?tid=5034

本阶段起止时间为2011年1月2日0：00-2011年1月5日12：00

   

选举人（投票人）资格为：

    加入阳光半年以上，且本年度参加阳光项目活动次数在2次以上；

   

    或

        加入阳光不满半年，但参加阳光项目活动次数在4次以上；

   本轮选举截止，得票率超过50%的候选人当选

badapple

做第一个投票的人～

蕾蕾豆

要说理由不？

      看过两位候选人的纲领，我觉得小塔的纲领在结构管理上实行的金字塔结构非常好。希望在新的学年可以将志愿者力量平衡有效利用。我觉得她抓住了阳光发展中的许多重点，希望小塔能将好的建议采纳，将阳光的力量整合起来。
      最近也跟阳光的很多新老志愿者聊这些事。觉得我们一定要清楚“关爱孩子”是我们的核心，我们要到需要我们的地方去真正发挥作用。发展设想都是好的，不过我们现在还是有很多需要在细节处改进的地方。希望所有热爱阳光的有责任心的阳光er们都能够拧成一股绳，想问题做实事。

PS：虽然兆星最后没有成为候选人，但我觉得兆星是不容忽视的意见提供者甚至执行者。希望兆星能够多表达一些，让我这样逻辑混乱想法飘渺的人多受点启发多做点实事，哈哈

mayancau

虽然俺这后半学期，因为ibt等种种种种原因很少出没的说，虽然俺和小塔要比和小傅熟那么一点儿的说，虽然俺还搞不清楚阳光的核心领导管理机制的说，虽然俺还没参加过一次正式的例会的说，但是俺仔细看了两位纲领并投出了俺神圣一票。
最终选择小塔，理由有三：1.“从孩子出发”这是根本，还记得我转过一篇“请哥哥姐姐不要来支教”的帖子，市场的效率很多是供需双方是否match的问题；2.“金字塔构架”是保障，阳光，也是其他ngo的执行效率问题一直是个大问题，无论是管理上的“无责陷阱”还是人员上的“大浪淘沙”，都需要一个机制来解决，被动接受“来来回回，去了又走，无束无缚，任其发展“的状态，既是浪费，又很危险；3.”活力+动力“是催化剂，小塔的能量像是来自永动机，无论讨论还是游戏，也许这是双刃剑，energetic可能会伴随impatient，但是头雁总是要有冲劲儿的，护驾者多多提点就好。

嗯嗯，没啥经验和资本说太多的小丫头乱弹琴一番，表介意，各位~
小傅的好与小塔某种程度上是相对滴，俺这里就不列举咯。。。最后，还是想说：塔姐，遇事慢一点再慢一点，多听一点再多听一点，阳光会跟着你走得更好滴~

通天塔

回复 4# mayancau

俺不就是講話大嗓門了一點么。。。嘖嘖嘖嘖，再慢的話我要成兔子心的烏龜了哈~
你別糾結，我是主席了我也會找你小傅哥哥來平衡我的哈~

晓风习习

我也说说吧。我想法特简单。一个是“天”，给我的感觉很漂，一个是地，我喜欢踏实。所以选择踏实。脚踏实地更重要。

赖嘉静

这么说，有可能三天后，新主席就诞生了么？
虽然二位写的东东都看了，但还是搞不太清状况
做到对阳光负责，我弃权好了

立夏

投出我的一票。我选择小塔作为新一年的主席。
小塔执行力很强，敢说敢做敢当，阳光在小塔带领下我一百个放心。小塔的纲领中，提出金字塔的志愿者结构，能在一定程度上帮助阳光形散神不散，并且能比较有效的分散责任，不至于部分志愿者太辛苦。资金管理是阳光一直悬而未决的事情，我也希望在2011年我们能有所尝试。

但也像晓风说的，小塔和小傅，一个是天，一个是地。还有不在投票列表中但一直关心阳光发展的贺兆星。
小傅的责任心和能力大家有目共睹，几乎总是把阳光的事情安排好才去安排自己的工作，担任计算机组长的时间内也把计算机组带得红红火火，形成一个非常稳定非常靠谱的团队。但出于长远的、爱护志愿者的考虑，我希望这一年能作为他的一个过渡期，能够处理好阳光和工作的双重压力，能均衡好。
我希望小傅能成为主席团成员之一。

兆星的沉稳严谨周到所有人都看在眼里，从阳光成立之初到现在，他对阳光的使命等应该有很深刻的认识。所有兆星不论成为主席团成员之一也好，成立智囊团也好，相信他一定会站在很明显的地方，做大家的强心剂。

最后，这一年对阳光应该也是很重要的一年。希望所有关心阳光事业的阳光er，都能紧密团结在新任主席团周围，积极主动地分担事务、分担压力。要保护我们亲爱的主席，给TA力量和信心。

引用一华的一段话：

提意见的时候，首先应该把自己调整到一种建设性的心态上来，在尊重、信任、体谅的前提下，通过尽可能充分的沟通，完整的表达自己的观点。而不应该抱着出口恶气、爽一把等等之类的心态。

表达的时候也不能只说不听，而应该建立一种双向的互动，因为有些事情也许是我们事先没有考虑到。

在整个过程中，自始至终都应当具备充分的善意，并且应当在行为中充分的体现这种善意。

在规则约定的范围内，尊重组织者的最终决策权，因为他承担了更大的责任。

适当的时候可以做出妥协，因为别人其实比我们妥协了更多，因为民主的本质就是妥协，因为我们其实就是在一次又一次的妥协中生存与成长。

要能够认真做好一些自己不认同的决策，就像自己认同的那样尽全力把它做好，并且尽量帮助组织者减少错误决策带来的损失。

如果一个组织充满着这样的建设者，这个组织几乎没有理由做不好。

原文：写给阳光人的一段话 by 一华 http://www.ygclub.org/bbs/thread-1264-1-1.html

立夏

惊觉只有2天10小时的投票时间了，已经过去1/3，只有9个人投票
而且恐怕最近元旦假期，大家都不知道有投票这回事吧………………

请论坛管理员将此贴置顶，请各位现任主席团成员、课程组、职能组组长抓紧时间投票，并邀请组内成员投票

tianlian

我两个人都想选

maplef

看完小Ta和小傅的纲领，明显感觉到两人风格的差异呵
一个是天，广阔高远；一个是地，厚重朴实(计算机组的典型作风呵)。不过想对而言，我更倾向于小Ta，虽然没有直接接触过小Ta，但是“水王”的称号和这篇纲领确实征服了我~
对于平台化，我觉得是一个平衡的问题，这里不拿IT的思维去考虑平台各方利益，我觉得平台的想法可以扩展我们的作用和影响力，但孩子们的成长才是我们的主题，“请哥哥姐姐不要来支教”就是平台化可能给我们带来典型的问题。
还是阳光新人，感到大家的热情和力量源源不断地涌进我心里；希望2011我们能一起把阳光和志愿者事业建设得更好呵~

含笑幻子

算了～～刚才感慨了半天，还是弃权吧～～反正我是不参与核心组织滴～～～哈哈

我的感慨精华的就是，目前尚未成熟，纵向发展、横向发展时一定要慎重！慎重！。尝试倒是可以，只要违背或者远离初衷，什么都变了。

小怀

看立夏说这么多我就也，说一句
其实ta和fu谁是主席没那么重要，不管是谁当，核心志愿者们还是会一如既往的关注阳光，为阳光付出心血精力，把阳光引向更好的方向
然后小怀表示期待一下兆星的监督团队~

猪猪

我希望投票是匿名的。这样连理由都不用说了。

不过我表达能力不好，理由就不说了。

九月

期待兆星的监督机构
刨除所有的个人因素，从阳光整体大局上出发，个人觉得小ta +兆星的组合会有很多亮点

小怀

回复 15# 九月


    哈哈~昨天咱俩不说都不投滴么~

九月

回复 16# 小怀


    这不都来投了吗，哈哈哈

Jester

选举人（投票人）资格为：

    加入阳光半年以上，且本年度参加阳光项目活动次数在2次以上；

   

    或

        加入阳光不满半年，但参加阳光项目活动次数在4次以上；

根据以上规则，请投票人自行参考本年度自己的出勤吧：

2010春季学期志愿者出勤情况：http://www.ygclub.org/wiki/doc-view-315#1
2010秋季学期志愿者出勤情况：http://www.ygclub.org/wiki/doc-view-479#1

曾一可

两位候选人的想法其实都很不错。
而其实谁最终成为主席，其实都是需要一个团队来共同完成那些目标的。希望兆星，还有其他的新人老人们能够多多支持。

而在具体的方案里，我觉得小ta从很早就在思考对于阳光的管理和发展，我也曾与她讨论过很多这方面的问题，因此对于她的想法比较认同。
我相信，有她这样的热情、投入和坚持，阳光可以在新的一年里有更多新的、好的变化。

skylark

小傅的纲领计划务实，小ta的思路开放。 我觉的小傅的相关工作确实11年的工作内容之一，但相比而言，我更期待小ta在组织调整，发展思路调整上的规划。 我投小ta一票。