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阳光要发展,真是需要专职的人员啊~~~小律2007-06-12 17:18
不然,那些限制发展的瓶颈,似乎是永远无法突破的,
挤在瓶颈前的人们,只有原地踏步,不断轮回、重复、进一步退一步....

如同在手工作坊模式下,永远不会产生跨国企业,
以阳光目前的形态,发展壮大,似乎更像一句鼓舞人心的口号,

如果有机会,能引入一个基金,聘用专职人员,
阳光才会有实质性发展。

当然,“手工作坊”也是一种生存状态,
只是“讨论发展问题”就仅仅是召集大家相聚的一个旗号了.....


---阳光四周年有感,加菲猫做专职公益活动有感...





曾经王朔提出过引入资金~找专职的人、、欧阳严严2007-06-12 17:27
现在感觉还是有一定必要的啊~~~不过这也需要循序渐进、、、一来不见得马上就有人给钱 还有资金管理~~等等等呀!
抛砖安东尼猫2007-06-12 19:35
关于救助流浪猫的若干问题思考-安东尼猫-20070606

为了纪念今天这个特殊的日子,乱书一篇,仅表示对周年的纪念。

当前救助流浪猫活动需要人力、物力、财力、精力,这些都间接或直接的指向了钱这个问题。
最主要的也是最重要的迫切需要解决的问题是资金来源,比较简单的设想是成立XXXX救助流浪猫协会,有XXXX实业提供常年固定资金捐助

,协会以该实业冠名。另一部分资金来源是通过募捐,为了提高公信力,以协会名义在银行开立对公账户非个人账户,由银行协助监管资金流

向,协会内部双人进行相关账务处理,每月按照银行对帐单和协会内部手工账核对后的结果,实名公布收入及支出的明细。每季度由两名财务

人员进行内审,主要监督账务明细记录,对收支就行分析,力求收支配比平衡,做到协会的稳定增长,可持续发展。同时加大对银行及事业机

关部门的宣传,进一步获取稳定高收入人群的长期捐助。协会发展到一定规模,可以考虑取出10%-20%作为投资基金,为协会提供更稳定的

保障资金。协会对寄养活动所需的食品、设备可以通过自身非营利性经营进行解决。对于医治资金问题,可以通过签约医院、或者由医院提供

捐助解决,条件成熟后,也可通过协会自身非营利性医务部解决。

对于非资金捐助中的物力,例如免费印刷品、猫粮、猫砂应该评估后进行同意接收根据实际需要及时分配,避免接收劣质捐赠品的现象出

现。

对于人力问题,应该积极组织志愿者进行救助知识普及宣传以及实际救助活动,同时建立完善的对志愿者回访制度,避免出现类似把猫寄

养在志愿者家里就再没有音信的现象,毕竟大家都还有自己的生活,要保证志愿者的救助活动不影响其本人的家庭生活。

最后是精力问题,协会有必要聘用专职的救助人员,专职的公关外联人员,兼职的财会人员,上述人员以及志愿者必须符合有爱心,心理素质好,非情绪化,亲和力强等基本条件,务必做到物尽其用,人尽其才。

困了,想起来再接着写,欢迎大家批评指正啊
志愿者的存在是人性的悲哀小乡2007-06-12 23:46
我要向全世界大声疾呼:
人人爱猫,人人懂猫,人人养猫的社会风气.
刚才说了个病句小乡2007-06-12 23:50
可见把我都急成啥样了~
绝对需要^xiaoyang^2007-06-13 00:32
可以改成:
人人爱猫,猫懂人人,人猫共建和谐社会。
宝曼2007-06-18 12:44
民间组织有它的特点和好处,凡事各有利弊。我觉得志愿者还是扩大业务范围,寻求真正需要帮助的人。办实事,办好事,效率高,质量高才是最重要的。助人快乐之本呀!
Tony_Lin2007-06-19 16:05
相当需要!
咱老百姓2007-06-21 17:58
小律说的太好、太好、太好了

但还仅仅是言论 具体这些方针的行动才是迫切需要的

引入基金!多好呀,但从那条渠上流过来?
专职工作人员,好是好,但建立起来难度更大、困难更多,这时最好能有牛人自己站出来顶起阳光的遮阳伞。